Hỗ trợ 2.582 cán bộ Hải Dương sang Hải Phòng làm việc sau sáp nhập

Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hải Dương đã đồng ý chủ trương và giao Ban Thường vụ Đảng ủy UBND tỉnh chỉ đạo UBND tỉnh phối hợp với UBND TP Hải Phòng nghiên cứu, xây dựng , ban hành chính sách hỗ trợ đi lại, nhà ở và thu nhập cho cán bộ công chức, viên chức, người lao động của các cơ quan, tổ chức trực thuộc đảm bảo hài hòa, phù hợp.

Đồng thời, tiếp tục chỉ đạo rà soát, đánh giá các chính sách đặc thù trên địa bàn tỉnh để tham mưu, đề xuất điều chỉnh phù hợp với tình hình thực tiễn.

Trước đó, ngày 8/5, Ban Thường vụ Đảng ủy UBND tỉnh Hải Dương đã báo cáo Ban Thường vụ Tỉnh ủy về việc đề xuất chủ trương xây dựng và ban hành chính sách hỗ trợ cho cán bộ công chức, viên chức, người lao động tại Hải Dương đến làm việc tại TP Hải Phòng sau khi hợp nhất.

Trung tâm Chính trị - Hành chính mới TP Hải Phòng tại KĐT Bắc Sông Cấm, TP Thủy Nguyên. Ảnh: Quốc Nam

Theo báo cáo, để giúp cán bộ, công chức , viên chức và người lao động tại Hải Dương giảm bớt khó khăn, ổn định tâm lý, yên tâm công tác, việc xây dựng và ban hành cơ chế chính sách hỗ trợ phù hợp cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại tỉnh Hải Dương đến làm việc tại TP Hải Phòng sau khi hợp nhất là rất cần thiết.

Theo Sở Xây dựng Hải Dương, có tổng số 2.582 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh Hải Dương và các cơ quan tham mưu cấp tỉnh dự kiến phải di chuyển sang làm việc tại TP Hải Phòng.

Qua khảo sát sơ bộ, có khoảng 1.400 người có nhu cầu thường xuyên di chuyển bằng phương tiện vận tải công cộng với thời gian sáng đi, tối về; khoảng hơn 700 người di chuyển không thường xuyên (từ 3 lần/tuần trở xuống)...